Fallstudien aus der Praxis
Egal ob man bereits viele Jahre Erfahrung vorweisen kann, oder gerade erst in das Thema der Agilität einsteigt: Von den Erfahrungen anderer kann jeder profitieren. Daher haben wir dir einige unserer Projekte als Fallstudien aufbereitet und stellen sie dir hier als PDF zum Download bereit.
Je nach Wunsch der Kunden sind die Berichte anonymisiert oder klar benannt. Die Kontaktdaten der Autoren sind natürlich immer angegeben, sodass du Rückfragen direkt stellen kannst.
Wir freuen uns auf dein Feedback und wünschen dir viel Spaß beim Lesen!
Fallstudien zum Thema „Führung entwickeln“
Team- und Führungskräfteentwicklung in einem IT-Systemhaus
Ein Erfahrungsbericht von Uwe Blank, Scrum Master: Ein IT-Systemhaus löste Teamprobleme durch Workshops und Führungskräftecoaching. Vertrauen und Zusammenarbeit wurden gestärkt, während der Teamleiter seinen Führungsstil verbesserte, um die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
Fallstudien zum Thema „Agilität skalieren“
Effiziente Skalierung mit SAFe
Erfahrungsbericht von Dominik Maximini, der als Berater in einem Unternehmen der Versicherungsindustrie tätig wurde, die Probleme mit der Vorgaben-Umsetzung des „Scaled Agile Frameworks“ (SAFe) hatten.
Erfolgreich skalieren
Ein Erfahrungsbericht von Sven Diefenthäler, beschreibt die Skalierung eines Scrum-Teams durch klare Rahmenbedingungen und die Beteiligung des Teams. Durch die Fokussierung auf den Mehrwert für das Produkt und die Einbindung der Expertise der Teammitglieder konnten drei Teams gebildet werden, die motiviert und produktiv zusammenarbeiteten.
Agile Aufgabenkritik in der wirtschaftlichen Selbstverwaltung
Ein Erfahrungsbericht von Dominik Maximini, der zeigt, wie eine Körperschaft des öffentlichen Rechts durch agile Aufgabenkritik ihre Aufgaben effizienter gestaltete. In zwei Workshopreihen wurden 257 Ideen zur Aufgabenstreichung, 768 Effizienzverbesserungen und 345 Quick-Wins entwickelt, wobei die breite Mitarbeitereinbindung und interne Moderatoren eine nachhaltige Veränderung ermöglichten.
Weitere Experimente
Skyler – dein virtueller agiler Coach
Ein Erfahrungsbericht von Dominik Maximini, der zeigt, wie die KI „Skyler“ als virtueller Agile Coach entwickelt und getestet wurde, jedoch aufgrund mangelnder Nutzerakzeptanz eingestellt werden musste. Das Projekt verdeutlichte, dass persönliches Coaching durch Menschen unersetzlich bleibt.